新的时代描绘新的蓝图，新的一年孕育新的希望，“握拳方能聚力、聚沙方能成塔”。2018年，来安县雷官镇党委致力抓好党的建设，全面推动基层党组织标准化建设，始终坚持抓党建促脱贫攻坚。
　　一是注重选优配强。通过储备一批、新选一批、撤换一批的办法，做好基层党组织队伍培养和选配工作。因村制宜储备村级后备干部44名，放进村“两委”班子中培养，放在脱贫攻坚一线锻炼;抓好软弱涣散村级党组织整顿，及时调整选配2个村党组织书记，新选配村“两委”干部2人。
　　二是坚持支部引领。大力推行“支部+合作社”、“支部+农户”等党建扶贫模式，突出“一村一策”，通过集中流转土地、积极引进大户规模种养，按照生态产业化、产业生态化的思路，大力发展特色现代农业，在发展壮大村级集体经济的同时，带动困难群众脱贫致富。在黄桥村，建立雷槽坊现代农业产业园;在埝塘村，建立苗木合作社，带动52名困难群众脱贫致富。
　　三是深化结对帮扶。注重搭建党员干部发挥作用的平台，积极推广“321”帮扶工程，即：班子成员结对帮扶3户，机关中层干部结对帮扶2户，村“两委”干部结对帮扶1户，坚持以问题为导向，找准贫困户致贫原因，全面掌握贫困户基本情况，实行挂图作战，做到“一户一档案、一户一方案、一户一台账”，切实把贫困对象搞准，把家底盘清，把各项扶贫措施落到位。
　　四是党员示范带动。发挥党员示范带动作用，当好脱贫攻坚“排头兵”。党员干部进村入户宣传扶贫政策，让精准扶贫理念家喻户晓，带头引导群众转变观念，变“要我富”为“我要富”。坚持和完善农村党员“双培双带”、公开承诺等制度，激发党员干事创业积极性、主动性。支持党员通过远程教育、技术培训等方式，探索产业扶贫、电商扶贫新路径。威尔服饰有限公司党支部书记王勇带动9名困难群众在“家门口”实行就业，月增收600元;埝塘苗木合作社党支部通过农民实用技能培训等方式，引导村10余人参与学习苗木选种、养植、销售等，实行年人均利润达2万元。

(来源：来安县雷官镇党委 杨伟俊)